【福利待遇】
1、薪资：底薪4000+提成25%～80%+房补500元
2、培训：成熟完善的培训体系，全方位的培训内容
3、奖励：优秀员工给予通报表彰，现金大奖，年底国外旅游
4、文娱活动：每月户外活动，鼓励员工交流，丰富业余生活
5、晋升空间：公司注重人才培训选拔，为员工提供广阔的晋升空间，给每个员工提供充分展示自我的广阔平台，成为公司正式合伙人，享受30%利润分红。
【工作内容】
1、利用公司各类渠道及有效开发方式，寻找委托房源及客源；
2、实地勘察物业状况，确认权属，对房屋进行专业评估，协商签定有效委托协议；
3、处理房屋交易程序中的具体工作：业务咨询、高效匹配、带客看房， 跟进磋商、谈判签约；
4、协助办理金融服务、产权交易过户、物业交接等售后服务；
5、更新客户资料，维护客户关系，努力培养长期客户。
【任职要求】
1、20岁以上应届毕业生皆可；
2、能吃苦耐劳，做事认真勤奋，热衷于业务工作，有良好的从业意识和服务心态；
3、有清晰的目标，对地产行业充满热诚并信心十足，立志在地产行业创出一番自己的事业；
4、有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强；
5、能承受工作压力，有强烈的成功欲望，勇于挑战高薪；
6、有销售工作经验者优先。

没经验不重要！！！公司注重的是员工对工作和做事的一种态度，公司提供“传、帮、带”的培训模式，同事致力于通过系统的培训协助您摸头房产行业，让您很快从外行人变成内行人，打造一批中国专业房产人，让您在学习中成长，成长中赚钱。