高薪诚聘：人事经理1名

人力资源一号位，直接向总经理汇报
详细岗位职责：

1、负责建立并执行公司的人力资源战略，制定和完善各项人力资源管理制度，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利和员工关系等；
2、负责制定并执行招聘计划，确保各岗位人员适配与充足；
3、负责制定并执行绩效管理体系，确保绩效评估和激励机制的公正性和有效性；
4、负责制定和管理薪酬福利政策，确保薪酬水平具有竞争力；
5、负责规划和组织培训，包括新员工培训、技能提升和领导力发展等；
6、负责公司的企业文化建设，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；
7、负责员工关系管理，促进和维护良好的员工关系，及时处理劳动争议、纠纷。

对候选人的要求：
1、 要求精通人力资源管理各模块，会招人，能留人，懂用人；
2、 大专以上学历，具有5年以上生产制造型企业人力资源管理经验；
3、 薪资：五险一金，底薪7500-10000/月，根据绩效表现发放季度绩效奖金及年终奖，特别优秀者还可参与公司管理股分红；
4、 福利：可免费提供一间单人宿舍，食堂补贴，节日福利等；
5、 工作地点：三明沙县

欢迎优秀的你加入，与公司共谋发展！