一、岗位职责
1、负责向银行信用卡持卡客户提供卡分期业务服务。
2、注释：
3、卡分期：向持有银行信用卡已消费客户，提供分期还款服务，帮助客户减轻还款压力，并有相应的优惠政策及礼品赠送
4、面向客户群：银行信用卡持有者。
二、任职要求
1、中专及以上学历：市场营销、电子商务、会计等专业优先，男女不限，（有经验者降低学历限制）；
2、普通话标准，语言表达能力强，个人修养高，责任心强；
3、培训期，上班时间统一着正装（西服，西裤，白衬衣，黑色皮鞋）；
4、电脑操作熟练；
5、合格人员需进行统一的电话、视频面试。
三、福利待遇
1、宿舍班车费用合计500元/月(工资内扣除，水电费自理）；
2、采用电话或视频面试，面试通过即可来京参加培训；
3、培训期1-2周，每天80元补贴；
4、试用期2个月，综合薪酬3000-8000元
试用期后转正综合薪酬3500-10000元
5、薪酬福利
试用期：薪资：2300底薪+500岗位津贴（有考核）+200全勤+绩效（上不封顶） 综合底薪3000+绩效（上不封顶）综合薪资3000-8000
转正期：薪资：2500底薪+500岗位津贴（有考核）+200全勤+绩效（上不封顶） 综合底薪3200+绩效（上不封顶）综合薪资3500-10000左右
6、内荐奖金：往该项目推荐一个人2000元，分5个月发放（第二个月200元、第三个月300元、第四个月400元、第五个月500元、第六个月600元）
7、公司定期组织劳动竞赛，给予表现突出者认可，鼓励，给予鼓励奖金；
8、毕业后签订正式劳动合同，享受缴纳五险一金，社保医保，住房公积金；
9、提供员工宿舍，4人大开间，独立卫生间，空调，暖气，宽带，水电费自理；
10、提供员工上下班空调巴士，享受车接车送服务，乘坐人员每人提供40万元保险；
11、不定期组织团队建设，外出游玩，团队聚餐等活动；
12、享受节日福利，大小节日期间，公司会发放各种小礼物，小福利；
13、9:00-19:30，每月4-6天休息，无夜班。
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