任职要求
1）年龄：2020年和2021年中专以上学历；
2）专业：不限
3）专长：思想活跃，语言流畅，优选考虑。
4）基础：懂电脑办公软件基本操作；
5）性格：开朗、乐观、心细、积极，亲和力强，能吃苦耐劳。
工作薪酬
1）工资：基础工资2500元，月绩效奖金1500 加班工资1000-5000，年终绩效奖2000-5000，合计：5000-12000
2）绩效系数：分四级，差0.4和0.5、合格0.6和0.7、良0.8、0.9、优1.0-1.1，其中个人（生产线）绩效占50%，部门绩效20%，公司绩效30%。
3）加薪升级：对于连续两年年终考评优以上优先提升管理干部，每年年终考评确定第二年工资及职位，加薪依据：全年四季度绩效考评优以上，或者连续两年年终考评良以上；晋升依据：连续三年年终考评良以上，或者连续两年年终考评优以上。对于连续两年年终考评差，或者一年四季度考评差的公司将给予辞退。
福利待遇
1）公司购买社保五险。
2）在公司工作满1年的每年给予报销1次高铁车费
3）上班时间：每周6天8小时制，分早晚班，早班：早上8:00点--中午12点 ，下午1:30点--5:30点，加班另外计算工资。
4）4）技能培训：员工自入职之日起会不断接受公司安排的各类培训，包括内部培训和外部培训。
5）公司自有宿舍和食堂，包中餐及晚餐

职位描述：

1）学习并熟悉电子元件：压敏电阻、热敏电阻、安规电容、自恢复保险丝等有关电子元件的相关操作。

2）学习并熟悉掌握设备操作：冲床、组焊线、油压注塑机、模具、检测包装一体机等相关设备的操作。

3）完成生产任务：承接公司分配生产计划，按要求完成公司下达任务。

4）对于长期表现优良且团队协作能力强的，有权将其可提拔为班长，综合能力较强的还可向上提议将其转入骨干晋升通道。

5）遵循生产标准：严格按照技术部门发放的文件执行生产，依据品质监控部门的样品按上级指示完成产品生产及操作规范。